Kategória

Balance

Nők a munkahelyen 2025: ambíciók, pártfogók és a realitás – kutatás

A McKinsey és a LeanIn.Org év végi kutatása megdöbbentő eredménnyel szolgál: először fordul elő, hogy a nők szignifikánsan kevésbé vágynak előléptetésre, mint férfi kollégáik....

Aktív lustálkodás, avagy az effektív pihenés, mint top vezetői skill

Te is állandóan pörögsz, mint a Milán, igaz? Meetingről meetingre, közben szakad az e-mail áradat, pittyeg a telefon, és úgy érzed, egy percre sem...

2-7-30 szabály, avagy miért felejtesz el minden meetinget másnap és, hogy tegyél ellene

Van valami, amit mindannyian tapasztalunk, de ritkán beszélünk róla nyíltan: az a kellemetlen érzés, amikor egy fontos megbeszélés után pár nappal már alig emlékszel...

Kutatás: lesújtó a magyarok véleménye a mentális betegségek megítéléséről

Bár egyre többen foglalkoznak a mentális egészségükkel, a téma még mindig tabunak számít, így kevesen mernek segítséget kérni – derült ki az Euronics kutatásából....

Amikor a majom vezeti a céget: a „monkey brain”-től a modern vezetésig

Van olyan, hogy beülsz egy stratégiai megbeszélésre, és ahelyett hogy a Q4-es eredményekre koncentrálnál, azon kapod magad, hogy a telefonod rezgésére figyelsz? Vagy hogy...

Zuckerberg 80%-os szabálya: dolgozz okosabban, ne többet

Korábban már írtunk arról, milyen veszélyeket rejt magában a hustle kultúra „Elon Musk és a hustle kultúra: zseni vagy káros példakép?" című cikkünkben. Ott...

A tökéletes vezető mítosza: miért elég néha a „pont jó” is

Hadd kezdjem egy őszinte kérdéssel: hányszor érezted már úgy, hogy sosem leszel elég jó vezető? Hogy mindig van valaki, aki jobban csinálja: legyen az...

A kikapcsolás paradoxona: miért büntetjük a legjobb embereinket?

Korábbi cikkünkben írtunk már Elon Musk és a hustle kultúra veszélyeiről, arról, hogy a 120 órás munkahét inkább PR-fogás, mint fenntartható üzleti stratégia. A...

Családi vállalkozás: szabályok a dráma és utódlás előtt

Van abban valami különleges, amikor testvérek, szülők és gyerekek együtt építenek egy vállalkozást. Lásd csak a Simons Burger sztoriját, az Abonett vagy a BiotechUSA...

3 tipp, hogy a Z generáció igazán megtalálja a helyét a cégedben

Van egy kihívás, amit sok vezető és HR-es egyre jobban érez: hogyan lehet a legfiatalabb – és sokszor legnagyobb elvárásokkal érkező – generációnak, vagyis...

Michael Scottot szereted, de a főnöködet tuti nem – humor a munkahelyen (kutatás)

Az Office ikonikus sorozat, Michael pedig egy legenda – de az ilyen típusú vezetők a valóságban nem annyira szórakoztatóak, mint a kanapé biztonságos kényelméből…...

Karrierváltás a gyakorlatban: 6+1 kérdés, ami segít tisztázni, mit akarsz valójában

Te is azon agyalsz mostanában, hogy váltanál? Netán teljesen új szakmába kezdenél? Vagy csak a Minner Mellékes rovata inspirált? A Gallup-kutatások szerint az emberek...

Elon Musk és a hustle kultúra: zseni vagy káros példakép?

Elon Musk alaposan megosztja a közvéleményt legutóbbi húzásaival: egyszerre hallani a 120 órás munkahét bevezetéséről (a „szupererőnek” titulált hétvégi munkáról) és a napi 200...

A magyar lakosság többsége rosszul alszik vagy nehezen ébred fel

Az alvás hiánya előbb-utóbb mindenkit utolér, így ha hosszútávban gondolkodsz cégépítéssel kapcsolatban, akkor az alvásod optimalizálása lehet az egyik legjobb befektetésed. A minőségi alvásnak...

Egy cégvezető nem lehet Tiktokzombi – digitális detox receptre

1,5 milliárd aktív felhasználója van a Tiktoknak világszerte, és akadnak olyanok, akiket napi 6 órára is képes beszippantani. Lenyűgöző adat amiből érdemes tanulni vállalkozóként,...

Timeboxing vs. Parkinson-törvény: Miért ragadunk bele a „végtelen” feladatokba?

Gyakran érezzük azt, hogy egy feladat addig terpeszkedik az időnkből, ameddig csak helyet hagyunk neki. Előfordul, hogy egy egész napot „rááldozunk” a semmire, vagy...

Napi rutin, avagy a sikeres CEO-k így gazdálkodnak idejükkel – kutatás

A vállalkozásod növekedése, a profit, sőt még a munkavállalói jólét is szorosan összefügg azzal, hogyan osztod be az idődet vezetőként. Ahogy terjeszkedsz, a feladatok...

A munkahelyi kiégés valódi okai szervezeti szinten keresendők – kutatás

A dolgozói kiégés (burnout) és a mentális egészség megőrzése ma már nemcsak HR-es szakzsargon, hanem stratégiát befolyásoló vállalati kérdés. Az utóbbi években – főként...

Részvénytársaságok, amelyek „pénznyomdán” ülnek. Nyereséges cégbe fektetni jó!

Globálisan recesszióban vagyunk, és magas az infláció, a cégek pedig valóban nyomás alatt állnak. Mibe érdemes ilyenkor befektetni? Egyértelműen azokat a cégeket kell megcélozni,...

További friss cikkek

Csak az élelmiszerek súlyát lehet manipulálni? Mit csinálhatsz szolgáltatóként?

2026 augusztusában a Penny sós karamell bevonatú perece 90 grammról 70-re fogyott. Ez 22,2 százalék. A Lay's Sós és a Tejfölös-snidlinges 200-ról 180 grammra...

Így keress jobban szabadúszóként. Üzleti ötletek, üzleti stratégiák, extrém ötletek  

Már több éve szabadúszó vagy? Ha most önvizsgálatot tartanál, akkor hogy látod: megvan az a szabadság, amire akkor vágytál, amikor elindultál? Jó, persze teljesen...

Csak jobhoppereket ne! Vagy mégis? Milyen előnyei lehetnek a madárlátta alkalmazottaknak?

Új önéletrajz esik az asztalodra, 4 év 4 munkahely vagy még sűrűbb felosztásban… Mi az első gondolatod? Na már megint itt vagyunk… Miért nem...

Kulisszatitkok a cégeladásról: mit lát egy tanácsadó, amit a cégtulajdonos nem?

A legtöbb cégvezető életében a saját vállalata eladása egyszeri, sorsfordító pillanat: a napi működést, a vevőszerzést, a termékfejlesztést évtizedek alatt tökélyre fejlesztik, a cégeladás...

Reklámvideó AI-jal? Fel sem fog tűnni a különbség, s mégis

Augusztus végén a 444 megírta, hogy az AI lejött a képernyőről, és beköltözött a magyar kirakatokba. Uh ígyúgy meg wow. Onnantól ment az észosztás....

Magyarország turizmusban sereghajtó – turizmus adatok

Biztos neked is feltűnt, hogy hol van már az, hogy a Balatonon sorra látod a külföldi autókat. Ha ránézünk az adatokra akkor a Budapesten...

„Nem hülyültem meg, hogy fizessek a felmérésért.” Na de akkor ki fizeti meg a...

Feltettük a kérdést a Minner Extrában, hogy elkéritek-e a felmérési díjat. Jópáran szavaztatok, illetve kommenteltetek és itt szépen előjöttek a szakmák is: tetőfedő, autószerelő,...

Ajánlás 2.0: A vevők egymást veszik rá a vásárlásra. 6+ példa a social proofra

Érezted már azt, hogy hiába profi a reklámod, reklámszöveged, mégsem jönnek a vevők, vagy nem elég nagy számban? Jó a weboldal, jó a Facebook...

Így oldd meg a NAV nyugta adatszolgáltatás beállítását a cégedben

Sokan keverik a nyugta-eNyugta fogalmát, így a határidők, teendők is összekeverednek. Szeptember 1-jétől nincs új határidő az eNyugtával kapcsolatban. Ami szeptember 1-jétől új, az...

Promptolás a padsorokban – így használják az MI-t a magyar egyetemisták

Manapság több cégvezetői beszélgetésben előjön: érkezőben a ChatGPT-vel diplomázott generáció. A beadandót a gép írta, a szakdolgozatot a gép írta, a vizsgára a gép...

„Nekem ennyi elég!” Akarunk-e egyáltalán növekedni? Kis és egyéni vállalkozói élet

Van egy villanyszerelő ismerősöd. Tele a naptára három hétre előre, munkákat mond vissza, este nyolckor számláz a konyhaasztalnál. Talán még 8-as klub tag is...

AI-ozik az ügyfél. A grafikusok, szövegírók, webesek lábon lövik magukat, ha ezt csinálják

A piacon jelenleg megfigyelhető feszültség, amelynek során a megrendelők tömegesen fogadják el az alacsonyabb költségű (vagy ingyenes), gyorsabban előállítható, ám sokszor sablonos vagy mérsékelt...

Lesd el a Billingo értékesítési stratégiáját! B2B sales esettanulmány

Tudjuk, milyen nehéz tud lenni, ha cégeknek, vállalkozóknak kell eladni, egyáltalán megtalálni őket az online térben. Ugyanakkor sokszor a B2B értékesítést túlmisztifikáljuk, holott a...