Kategória

Balance

Új főnököd lett. Most te jössz. Mit csinálj az első hat hétben?

A megamanager-cikkünkben arról írtunk, hogyan változott meg a vezetői munka, amikor egy főnökre hirtelen 12 ember jut, és mit jelent ez a középvezetői rétegnek....

Nárcizmus a sikeres befektetésekért? Cápás pitchek tanulsága a vezetőről

A múltkor a háromkérdéses startup-szűrőről beszéltünk, és ott az ötlet validációja volt a fókusz: tömegprobléma-e, elmondható-e egy mondatban, és a vevő nyelvén beszélsz-e…stb. És...

Annyira buzzword lett a burnout, hogy már kiégek.

A Minneren ez nem az első cikk a kiégésről. Valószínűleg nem is az utolsó. Ha rákeresel a ‘kiégés’ szóra, több tucat anyag jön elő,...

5 könyv, hogy jobban navigálj a változásban gazdag üzleti területeken

A korábbi McKinsey-féle 11 könyves válogatásunk után most John Rampton (Entrepreneur) összeállítása alapján. A 2021–2022-es Great Resignation (a „nagy felmondási hullám", amikor a Covid utáni...

Meddig marad még egyensúlyban a munkaerőpiac? 

Kihirdették a Randstad Employer Brand Research 2026-os eredményeit – sajtóközlemény. Tizenharmadik alkalommal díjazták Randstad Awarddal hazánk legvonzóbb munkáltatóit. A Randstad Employer Brand Research 2026-os kutatásából...

Amikor az őszinteség már fáj: mit csinálunk rosszul kritikus visszajelzésnél?

Megdöbbennél, ha azt mondanám, hogy egy munkavállalói kutatás szerint a dolgozók 81%-a kapott már olyan munkahelyi visszajelzést, ami megalázó volt? Kétlem. De valószínűleg nem is...

Vezetői rekalibráció: miért nem az a jó, aki mindent tud

A múltkori cikkünkben arról írtam, mi történik, amikor egy csapat nem kalibrálja újra a belső viszonyokat: belső körök, párhuzamos valóságok, csendben szétcsúszó döntések. De...

Az ötlet törékeny – Jony Ive levele fiatal alkotóknak

Jony Ive tizenhárom éve nem szólalt meg nyilvánosan Steve Jobsról. Az 1890-es évek végén Rainer Maria Rilke tizenkét levelet írt egy fiatal katonaiskolás diáknak versírásról,...

Automatizálsz, hogy csökkentsd a munkaterhed, aztán csak felerősíted azt – asyncron multitasking 

A Harvard Business Review most februárban megjelenő kutatása azt vizsgálta, hogy a generatív mesterséges intelligencia valójában nem csökkenti a munka mennyiségét, hiába hisszük azt,...

Digitális fáradtság, avagy a vásárlóid már görgetni sem akarnak + retailtainment

Mikor érezted utoljára azt, hogy élvezed az online vásárlást? Nem a megrendelés leadása gomb megnyomását, hanem magát a folyamatot. A böngészést, a felfedezést, azt...

A Luna Ring mögött: miért készült egy okosgyűrű hétköznapi optimalizálóknak

Az elmúlt hetekben bemutattuk a technológiát, teszteltünk Milánnal, mit mutat, hogyan olvassa és építi be a vállalkozói mindennapokba. A sorozat záró részeként most a...

Oktatási kultúra, specialista szemlélet – 30 készség, ami számít

A Big Four tanácsadó cégek (PwC, Deloitte, EY, KPMG) évtizedeken át egy jól bejáratott modellre építettek: a fiatal, generalista tanácsadók tömege felett tapasztalt vezetők...

Két hónap a Luna Ring 2.0-val: Milán tapasztalatai a vállalkozói mindennapokban

Nemrég írtunk a Luna Ring 2.0-ról, mint egy új generációs health intelligence eszközről, ami nem fitnesz-trackingre, sokkal inkább a biológiai készenlét és a mentális...

Miért lépj a céged mögül a céged mellé? Vezetői DNS, személyes brand és hitelesség

Több olyan cégvezetővel, de fiatal új vállalkozóval is találkoztam már (sőt, lehet, hogy jómagam is hasonló vagyok), akiknek valamiért nem akaródzott egy-egy publikus megjelenésen,...

Miért cserélnéd vezetőként okosgyűrűre az óráidat? – Luna Ring 2 a tudatos önelemzésért

Az üzleti életben mindent mérünk: a konverziós rátákat, a cash-flow-t, a munkatársi elégedettséget. Paradox módon azonban a vállalkozásod legkritikusabb eszközéről – a  saját biológiai...

Miért tesz jobb vezetővé, ha olajbogyót szüretelsz? – Vagy bármi, ami NEM a munkád

Gondoltál már arra, hogy a leghatékonyabb üzleti stratégiád idén nem egy új szoftver bevezetése, hanem egy pár gumicsizma vagy egy horgászbot lesz? Elsőre talán...

Nők a munkahelyen 2025: ambíciók, pártfogók és a realitás – kutatás

A McKinsey és a LeanIn.Org év végi kutatása megdöbbentő eredménnyel szolgál: először fordul elő, hogy a nők szignifikánsan kevésbé vágynak előléptetésre, mint férfi kollégáik....

Aktív lustálkodás, avagy az effektív pihenés, mint top vezetői skill

Te is állandóan pörögsz, mint a Milán, igaz? Meetingről meetingre, közben szakad az e-mail áradat, pittyeg a telefon, és úgy érzed, egy percre sem...

2-7-30 szabály, avagy miért felejtesz el minden meetinget másnap és, hogy tegyél ellene

Van valami, amit mindannyian tapasztalunk, de ritkán beszélünk róla nyíltan: az a kellemetlen érzés, amikor egy fontos megbeszélés után pár nappal már alig emlékszel...

Kutatás: lesújtó a magyarok véleménye a mentális betegségek megítéléséről

Bár egyre többen foglalkoznak a mentális egészségükkel, a téma még mindig tabunak számít, így kevesen mernek segítséget kérni – derült ki az Euronics kutatásából....

További friss cikkek

Képzés, mint passzív jövedelem – 9 év tapasztalat, 274 millió forint képzéseladásból

Ki ne álmodozna arról, hogy havi szinten 200 000 - 400 000 forint passzív jövedelem keletkezik online képzés értékesítésből. Egyszer kell csak felvenned, majd...

Projektmenedzsment, feladat kezelő appok. Kellenek a cégbe? (Trello és a többiek)

Hallottál már a Trello-ról? Vagy láttad, hogy valaki használja az ilyen feladatmenedzsment appokat? Akár legyél teljesen kezdő ezen a területen, akár már belecsíptél, de...

Nagy visszatérések versenye a gyorskaja piacon: Burger King vs. McDonald’s

2021-ben, amikor Tom Curtis, a Burger King mai amerikai és kanadai elnöke csatlakozott a céghez, a régi főnöke egy cikket tett elé, ami szerint...

VB-after szemle, ezek a reklámok pörögtek idén: Levi’s, NIKE, AI-slop, Polymarket

Véget ért a foci-vb, és ezzel lezárult minden idők legnagyobb reklámfelülete is: öt hét, 104 meccs, rekordokat döntő nézettség és milliárd dolláros hirdetési büdzsék.  Ahogy...

Magyarország a top 30-ban: több mint 1000 új dollármilliomosunk lett tavaly

Magyarország bekerült a világ első 30 állama közé az új dollármilliomosok számában – írja a Piac és Profit. Az UBS Global Wealth Report 2026...

Így fejleszt terméket az Apple, eMag, TAG Heuer, Mobilfox. Nézzünk a kulisszák mögé!

Legyen szó akár szolgáltatásról, akár termékről, egy idő után mindegyik megkopik a piacon, változtatni kell. Lehet, hogy egy másik piaci szereplő jobb, vagy a...

Óriásplakát marketing KKV-ként: Hogyan és miért gondolkozz kültéri marketingben?

Talán csak a Minner miatt, de jártamban-keltemben rendszeresen figyelem az ügyes plakátokat. Az utcán is fotóztam már, és a Minner Extra csoportban is sokszor...

A MOL a hot dogból gazdagodik meg? Gyorsétterem lett – Üzleti hírek (4).

Valaki unatkozott, vagy a konkurencia jelentette fel a Zwackot? Az AI már elvette a grafikusok munkáját, mondta a hazai grafikus szakma pápája. ha már...

Tokenmaxxing: az Uber négy hónap alatt égette el az egész éves AI-keretét. Ez az...

Az Uber 2025 decemberében közel 5000 mérnökének adta oda az Anthropic kódoló AI-ját, a Claude Code-ot. 2026 áprilisára elfogyott a cég teljes éves AI-büdzséje…  Költségtúllépés?...

Mit csinálnak másképp a leggyorsabban növekvő B2B cégek? Sales, AI, GTM – kutatás

A Minneren az elmúlt hónapokban két oldalról jártuk körbe a B2B kérdésköreit: Milán sorozata a magyar cégek elakadásairól azt mutatta meg, mi torpantja meg a...

Az új vevőid ügynökök. AI a webshopokban és bankokban is!

Az agentic commerce jelenségről írtunk már korábban (Engeded a vevőidnek, hogy chatbottal fizessenek?), akkor főleg a fizetési oldal felől: a Microsoft, a Google és...

Üzleti hack kezdő vállalkozóknak, amit 200+ üzleti tárgyaláson tanultam meg

Ott ül velem szemben az ügyfél. Én patikamérlegen kiszámított ajánlattal. És akkor megkérdezi, hogy lehetne-e 30%-kal olcsóbban. Ott vagy kezdőként, most erre mit mondasz?...

Miért ne válthatna le az AI pont Téged? Hormozi tippek tartalomkészítésről

Hormozit már ismerjük, nem is nem először jár a Minneren: márciusban a Ki vitte el a sajtomat? cikkben a 70/20/10 szabályát és a stratégiaváltás...